
Como recrutar profissionais conectados com a cultura organizacional?
Em posts anteriores, já concluímos que, tão importante quanto as qualificações técnicas e habilidades do candidato, é o alinhamento de seu perfil com relação à organização. Mas existe um aspecto muito relevante neste alinhamento que deve ser observado no momento da seleção: a compatibilidade com a cultura corporativa. Por que selecionar um time de acordo com a cultura organizacional? Imagine um profissional que passou por todas as etapas de contratação, que tenha comprovado s